{"id":52431,"date":"2026-02-14T14:30:00","date_gmt":"2026-02-14T17:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/?p=52431"},"modified":"2026-02-11T13:26:10","modified_gmt":"2026-02-11T16:26:10","slug":"investir-em-pessoas-e-o-sucesso-da-ia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/educacao-e-carreiras\/investir-em-pessoas-e-o-sucesso-da-ia\/","title":{"rendered":"Investir em pessoas \u00e9 essencial para o sucesso da IA, afirma VP da EY"},"content":{"rendered":"

O investimento em capacita\u00e7\u00e3o humana \u00e9 crucial para otimizar a produtividade da intelig\u00eancia artificial, conforme destacado por Teigland da EY. A forma\u00e7\u00e3o e o desenvolvimento de habilidades s\u00e3o essenciais para a integra\u00e7\u00e3o eficaz da IA nas empresas, ressaltando a relev\u00e2ncia do fator humano em um ambiente tecnol\u00f3gico em constante mudan\u00e7a.<\/h3>\n

O investimento humano<\/strong> \u00e9 destacado como um fator crucial para aumentar a produtividade da intelig\u00eancia artificial, segundo Teigland, vice-presidente global da EY. Em um cen\u00e1rio onde a tecnologia avan\u00e7a rapidamente, a capacita\u00e7\u00e3o e o desenvolvimento de habilidades humanas s\u00e3o fundamentais para integrar e potencializar o uso da IA nas organiza\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

Impacto da IA no trabalho ser\u00e1 multigeracional<\/h2>\n

Investir em pessoas \u00e9 condi\u00e7\u00e3o essencial para que a intelig\u00eancia artificial traga resultados<\/a> concretos \u00e0s empresas, afirmou disse Julie Teigland, vice-presidente global da EY, durante o F\u00f3rum Econ\u00f4mico Mundial.<\/p>\n

Segundo ela, o retorno sobre o investimento em IA n\u00e3o acontece apenas com a ado\u00e7\u00e3o de novas ferramentas tecnol\u00f3gicas, mas depende principalmente da capacidade das organiza\u00e7\u00f5es de rever cargos<\/a>, processos e responsabilidades internas.<\/p>\n

Para a especialista, muitas companhias ainda tentam incorporar a IA mantendo as mesmas estruturas de trabalho, o que limita os ganhos de produtividade.<\/p>\n

Ela defende que l\u00edderes empresariais precisam promover mudan\u00e7as reais nas descri\u00e7\u00f5es de fun\u00e7\u00f5es e na forma como as equipes atuam, permitindo que os profissionais deixem de apenas executar tarefas repetitivas e passem a supervisionar e orientar sistemas automatizados.<\/p>\n

Teigland citou um estudo da EY que indica que programas intensivos de capacita\u00e7\u00e3o, com cerca de 81 horas de treinamento por funcion\u00e1rio, podem estar associados a um aumento semanal de produtividade de aproximadamente 14%.<\/p>\n

Segundo a an\u00e1lise, esse ganho est\u00e1 condicionado \u00e0 implementa\u00e7\u00e3o de uma reestrutura\u00e7\u00e3o das fun\u00e7\u00f5es, garantindo que a qualifica\u00e7\u00e3o adquirida seja aplicada de forma estrat\u00e9gica nas atividades desempenhadas.<\/p>\n

Ela tamb\u00e9m destacou que o impacto da intelig\u00eancia artificial ser\u00e1 multigeracional, afetando especialmente cargos de entrada<\/a> e atividades administrativas rotineiras.<\/p>\n

A transforma\u00e7\u00e3o exigir\u00e1 uma mudan\u00e7a de postura dos trabalhadores, que precisar\u00e3o atuar em um n\u00edvel mais estrat\u00e9gico, acompanhando e validando o trabalho realizado por sistemas baseados em IA.<\/p>\n

De acordo com Teigland, as discuss\u00f5es no F\u00f3rum Econ\u00f4mico Mundial indicam que o tema entrou em uma fase mais pragm\u00e1tica.<\/p>\n

O discurso deixou de ser marcado apenas por expectativas e passou a focar em implementa\u00e7\u00e3o em escala e resultados mensur\u00e1veis.<\/p>\n

Nesse cen\u00e1rio, refor\u00e7ou, o sucesso da intelig\u00eancia artificial depender\u00e1 diretamente da prepara\u00e7\u00e3o e do engajamento das pessoas.<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Investimento humano \u00e9 essencial para maximizar a produtividade da intelig\u00eancia artificial, destaca especialista da EY.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":52430,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[48],"tags":[],"class_list":["post-52431","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-educacao-e-carreiras"],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/52431","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=52431"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/52431\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":52602,"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/52431\/revisions\/52602"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/52430"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=52431"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=52431"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.solucoesindustriais.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=52431"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}