A Ambev está com inscrições abertas para o Programa de Estágio 2026, com 163 vagas presenciais nas áreas de Business, Supply e Tech. As inscrições vão até 13 de abril e o processo seletivo inclui teste online, etapa de vídeo e um Challenge Experience.
A Ambev abriu as inscrições para o seu Programa de Estágio 2026, oferecendo 163 vagas presenciais em todo o Brasil. Os candidatos podem se inscrever até 13 de abril, escolhendo entre as áreas de Business, Supply ou Tech. O programa visa desenvolver futuros líderes por meio de mentorias e desafios reais.
Vagas e áreas disponíveis
O Programa de Estágio 2026 da Ambev oferece uma ampla gama de oportunidades para estudantes universitários que buscam iniciar suas carreiras em uma das maiores empresas de bebidas do mundo.
Com 163 vagas presenciais distribuídas por diversas áreas, os candidatos têm a chance de escolher entre três frentes de atuação: Business, Supply e Tech.
Na área de Business, os estagiários poderão atuar em logística, gestão de pessoas, transformação de negócios, contabilidade, finanças, jurídico e cadeia de suprimentos.
Essa frente é ideal para aqueles interessados no ecossistema comercial e na experiência do cliente, incluindo operações como o Zé Delivery.
Para aqueles que se interessam por produção e qualidade, a área de Supply oferece vagas em processos de cerveja e não alcoólicos, engenharia, qualidade, envase, financeiro, gestão de pessoas, logística e meio ambiente. Os estagiários terão a oportunidade de trabalhar diretamente nas cervejarias, maltarias e fábricas.
Já a área de Tech é voltada para a transformação digital, automação e análise de dados. Os candidatos que escolherem essa frente poderão atuar com dados, programação e arquitetura da informação, contribuindo para a otimização de processos e inovações tecnológicas na empresa.
Etapas do processo seletivo
O processo seletivo para o Programa de Estágio 2026 da Ambev é composto por várias etapas, projetadas para identificar e selecionar os candidatos mais qualificados e alinhados com os valores da empresa.
As inscrições estão abertas de 18 de março a 13 de abril, e os candidatos devem se preparar para um processo dinâmico e desafiador.
A primeira etapa consiste em um teste online, disponível de 18 de março a 14 de abril. Este teste visa avaliar as habilidades e conhecimentos básicos dos candidatos, garantindo que todos os inscritos tenham as competências necessárias para seguir adiante no processo.
Os candidatos aprovados no teste online serão convidados para a etapa de vídeo, que ocorrerá de 17 a 30 de abril. Nesta fase, os candidatos terão a oportunidade de se apresentar de forma mais pessoal, demonstrando suas motivações e expectativas em relação ao programa.
Em junho de 2026, os candidatos participarão do Challenge Experience, uma dinâmica em grupo que inclui uma imersão nas operações da Ambev.
Esta etapa é crucial para avaliar a capacidade dos candidatos de trabalhar em equipe e resolver problemas reais do dia a dia da empresa.
Finalmente, os candidatos selecionados serão admitidos em agosto de 2026, iniciando oficialmente sua jornada como estagiários na Ambev, onde terão a oportunidade de desenvolver suas habilidades e contribuir para o sucesso da empresa.
